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　　一年前，我与机器打交道，通过数据交换进行着人机交流；一年后，我与很多青年交心，在真心换真心间体味共青团工作的意义与价值。

　　一年前，我忙于设备调试检修，在设备图纸、架构中享受工作的乐趣。一年后，我奔走于青年之间，在志愿服务、帮扶慰问中感受真情真爱。

　　从一名设备工程师，到如今的基层团建督导员，变化的是服务对象与工作内容，不变的是对工作的热情与不断向上的激情！

　　我是通州区玉桥街道基层团建督导员 李戈正。时光飞逝，不知不觉间，我成为一名基层团建督导员已近一年的时间。回首贰零壹捌，我非常荣幸能够加入到北京市基层团建督导员的队伍里，也非常荣幸能够认识这么多良师益友，在团队中、朋辈间促进我个人成长。 内强素质，外树形象

　　入职之初、刚接触共青团工作的时候，我对于组织青年开展主题活动、志愿服务、推进精准帮扶等工作内容毫无头绪。但我告诉自己不能等，必须尽快适应，内强素质，外树形象！因为我所代表的基层团建督导员的精神状态和工作作风会直接影响到共青团在青年心中的形象。

　　这一年中，我结合副中心建设和打造美丽玉桥的工作目标，从学习“共青团中央”“青春北京”和“青春通州”等青年阵地开始，从学习团章和团内各项文件精神、相关政策开始，学习优秀团组织理念和经验开始，稳扎稳打、不断强化自己的业务水平。第一时间建立了“玉桥青年交流群”，加强与青年的日常沟通交流，真正走进青年，想其所想。同时，注重与通州团区委、街道党工委的沟通交流，第一时间了解工作要求、熟悉工作流程；注重团建督导员间的横向交流，汲取大家宝贵的工作经验，把每一次活动和思想交流都记录下来，影响更多青年。

　　创新与实践

　　为了充分发挥“点燃一盏灯、照亮一大片”的示范作用，我本着“求深度”“拓广度”“换角度”的工作方法和工作态度，在团区委、街道党工委、团工委的指导和支持下不断创新实践活动，提升组织凝聚力。

　　这一年来，我联系服务壹柒个社区团组织、走访贰零家非公企业、了解其青年现状并动员新建贰个非公团支部，牵头开展团内活动伍零余场，深入了解辖区壹肆位精准帮扶困境青少年，链接人力社保局、法院等各类资源帮助这些孩子，开展贰零余次个案帮扶。自团员报到工作开展以来，街道壹柒个社区累计接收壹壹贰贰名团员回社区报到，并注册成为志愿者，共开展志愿服务活动捌零余次，服务时长达贰伍陆零小时。此外，我通过制作报到流程图让基层尽快熟悉团员报到流程，在村和社区“两委”换届选举与现场报到冲突的情况下，通过在门口、宣传栏张贴报到二维码、流程图的方式，让回社区报到的团员一目了然，组织团员扫码报到，保障报到工作正常进行。

　　感动与自豪

　　这一年的共青团工作，带给我很多感动。在推动第三批次高校志愿者报到的工作中，我主动与玉桥街道对接的卫生职业学院的团支部沟通，建立联系，为他们精心 了“走进社区消防日”的志愿服务活动，共有陆零余名卫院学生参加了此次活动，活动中学生们积极主动，纷纷表示愿意参加类似的志愿服务活动。看到自己的工作得到认可，我的心里得到满足，也为成为一名基层团建督导员感到自豪。

　　在精准帮扶的工作中，辖区有一个自闭症儿童小鹏，是低保家庭，母亲在家照看孩子，仅靠父亲的一点微薄收入维持生活。在得知他的家庭情况后，我希望能通过自己的服务帮助他，因此，我从街道申请经费，联系社会组织开展关于自闭症儿童的专项帮扶项目，定期组织活动，增加他的团队意识、提升他的人际交往能力，并帮助他积极开展康复训练。经过一段时间的服务，小鹏的知觉能力、认知能力、语言理解和表达、社交以及情绪等方面得到提高。通过帮扶，他感受到了团组织的关爱，也逐渐融入到我们的集体。工作，让我的心灵得到了慰藉；丰富的实践经验也会给我未来的工作带来更多收获。

　　正式成为基层团建督导员已近一年，我不断思考、摸索，如何将工作做得更好。

　　现在，我结合街道实际将思路和感悟与大家分享：一是争取上级支持，注重沟通与交流，将每一项工作都当做一次新的挑战；二是勤思考、多总结、善学习，不断完善自身素养；三是换位思考，将心比心。

　　感恩在基层团建督导员工作中的每一份成长，让我成为更好的自己！我是通州区基层团建督导员李戈正。

　　

　　☉“你多少学分了？” 年轻干部真学真懂真信才能真坚定